Zezwolenie na pracę Siedlce

Zezwolenie na pracę Siedlce – kogo dotyczy ?

Jeśli zatrudniasz cudzoziemców spoza UE, EOG i Szwajcarii, będziesz potrzebował zezwolenia na pracę dla swoich pracowników.  Zezwolenie na pracę wydawane jest przez właściwego wojewodę. W związku z tym, wniosek o zezwolenie na pracę składa pracodawca do urzędu wojewódzkiego. Jeżeli siedziba lub miejsce zamieszkania pracodawcy znajduje się na terytorium mazowieckiego województwa, wtedy bez wątpienia wniosek o zezwolenie można złożyć w Mazowieckim Urzędzie Wojewódzkim. Wniosek o wydanie zezwolenia na pracę typ A dotyczy cudzoziemca wykonującego pracę na terytorium Polski na podstawie umowy z podmiotem. Zezwolenie to dotyczy pracy wykonywanej w tego konkretnego pracodawcy. Trzeba pamiętać, że nie jest ono ważne w przypadku zatrudnienia w innego pracodawcy. Jednocześnie, zatrudniając cudzoziemca trzeba wiedzieć jakiego zezwolenia na pracę potrzebujesz.

Sprawdź rodzaje zezwoleń na pracę >>

Gdzie można złożyć wniosek o zezwolenie na pracę Siedlce ?

Wniosek o zezwolenie na pracę dla cudzoziemca należy złożyć przez Delegaturę Mazowieckiego Urzędu Wojewódzkiego w Siedlcach. O zezwolenie na pracę Siedlce można starać się osobiście lub zamówić przez serwis internetowy online.

Zezwolenia na pracę dla cudzoziemca || zamów >> 

Również można zatrudnić cudzoziemca na podstawie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy. Na podstawie oświadczenia można zatrudnić wyłącznie cudzoziemców, jeżeli są obywatelami Armenii, Białorusi, Gruzji, Mołdawii, Rosji i Ukrainy.

Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi  || zamów >>

Potrzebne dokumenty do wniosku o zezwolenie na pracę Siedlce

W zależności od tego, czy pracodawcą jest osoba fizyczna, prowadząca działalność gospodarczą wpisaną do CEIDG lub pracodawca zarejestrowany w KRS lista niezbędnych dokumentów będzie trochę się różnić. Bez względu na to, do wniosku o zezwolenie na pracę trzeba złożyć podstawowe dokumenty:

• wniosek o wydanie zezwolenia na pracę
• oświadczenie o niekaralności pracodawcy
• kopia wszystkich wypełnionych stron z ważnego dokumentu podróży cudzoziemca
• oryginał informacji starosty właściwego ze względu główne miejsce wykonywania pracy przez cudzoziemca
• dokumenty potwierdzające spełnianie przez cudzoziemca wymagań, określonych w informacji starosty
• dokumenty potwierdzające zwolnienie z obowiązku załączenia informacji starosty

Kiedy nie jest potrzebna do wniosku informacja starosty 

• gdy starasz się o przedłużenie zezwolenia na pracę dla tego samego cudzoziemca i na tym samym stanowisku
• stanowisko, na które zatrudnia się cudzoziemiec, jest w wykazie zawodów i rodzajów pracy, niewymagających uwzględnienia informacji starosty
• odrębne przepisy zwalniają z obowiązku uzyskania opinii starosty

Okres na jaki jest wydawane zezwolenie na pracę Siedlce

Ważnym aspektem jest to, że okres ważności zezwolenia na pracę różnie się w zależności od tego, na jakiej podstawie cudzoziemiec wykonuje pracę na rzecz pracodawcy. Jeśli cudzoziemiec jest osobą pełniącą funkcję w zarządzie osoby prawnej, która na dzień złożenia wniosku zatrudnia powyżej 25 osób,  zezwolenie na pracę może zostać wydane na okres pięć lat. W razie delegowania cudzoziemca przez pracodawcę zagranicznego w celu realizacji usługi eksportowej wojewoda wydaje zezwolenie na pracę na okres delegowania.  Trzeba zaznaczyć również, że zezwolenie na pracę wojewoda wydaje na czas określony, nie dłuższy jednak niż trzy lata z możliwością przedłużenia. 

Przy legalizacji pobytu i pracy cudzoziemców w Polsce mogą przydać się również dokumenty oraz usługi dodatkowe || sprawdź >>

Przydatne linki:

Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy